公务员首次套转和晋升办法

对全区75个单位职级职务进行全面清查，坚持总量控制与统筹利用相结合，根据全区各单位职级职务的占用和空缺情况，提前进行计划扣除。编制人员表，适度总量控制，合理把握晋升节奏，最大限度发挥职级并行政策作用，真正让职级晋升成为鼓励公务员创业、担当的“助推器”。

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首次突破300万。看来，想要得到一份铁饭碗，并不是那么容易的事情。即使你成功报名、参加笔试并获得高分，仍然会有一些人没有资格参加面试。每个级别都是选拔最终的人才。这不仅需要脑力，还需要一点运气。公务员的“魔位”备受争议，工资低、晋升空间小。为什么还有那么多人争先恐后地申请呢？我们会告诉你。

云南省昆明市呈贡区举办2023年公务员工资福利业务培训班。全区各单位公务员工资福利具体负责人共59人参加了培训。培训采用“政策宣讲+案例讲解”和“实战演示+现场问答”相结合的方式，全面系统地讲解了新录用、转公务员工资计算、晋升工资等级、晋升工资等级档次等内容。

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